太原能够治好白癜风的医院 http://www.tlmymy.com/6月17日，池州市委、市*府发出《关于对贵池区年度脱贫攻坚工作成效予以表扬的通报》（以下简称《通报》）。贵池区因脱贫攻坚工作成效显著，受到市委、市*府通报表扬。
《通报》指出，年，贵池区深入学习贯彻习总书记关于扶贫工作重要论述和重要讲话重要指示精神，认真贯彻落实中央及省委、市委决策部署，紧盯脱贫攻坚目标任务，坚持精准方略，坚决落实书记抓扶贫主体责任，扎实推进脱贫攻坚各项*策举措落实落细，脱贫攻坚工作取得了阶段性成效。在年度省脱贫攻坚成效考核中，贵池区位列70个有扶贫开发任务的县（市、区）第20位，综合评价为“好”，为池州市脱贫攻坚成效考核争先进位作出了积极贡献，特予以通报表扬。
《通报》希望该区再接再厉、攻坚克难、再创佳绩。全市各级各部门要以先进为榜样，发扬连续作战的优良作风，进一步提升工作标杆，坚持“三精准”、抓好“三落实”，确保高质量打赢脱贫攻坚战，为决胜全面建成小康社会，加快建设“三优”池州作出更大贡献。
近年来，特别是去年以来，贵池区认真贯彻落实*中央国务院和省委省*府、市委市*府决策部署，以一体化推进各类问题整改为抓手，聚焦“两不愁三保障”及饮水安全突出问题，全力抓好“春夏秋冬”四季攻势，当年完成人脱贫，共实现3.67万人稳定脱贫，14个贫困村出列，贫困发生率降至0.%，脱贫攻坚工作水平得到显著提升。其中成效考核取得“好”等次，全省第20位，较上年提升29位次；系统数据质量四个季度均并列全省第一；边缘村、三业工程等创新做法均得到各级*委*府和群众的认可；信息宣传工作也位于全市前列。
01
深化思想认识，全面落实攻坚责任
区委区*府积极落实主体责任、工作责任和帮扶责任，制定了“书记抓、抓书记”脱贫攻坚工作责任制实施意见，建立区委主要领导每月调度制度。按照“四管四必须”的原则，压实各地各部门工作责任，形成齐抓共管工作格局。建立村级脱贫攻坚工作奖惩机制，增加脱贫攻坚占村级千分制考核的权重。调整村级专干工资待遇，稳定一线扶贫队伍。除14个贫困村、49个边缘村均选派了“第一书记”，还安排个单位人，参与“单位包村、干部包户”定点帮扶工作。
02
把握关键指标，全面落实扶贫*策
在促进增收上下功夫。依托传统产业优势，采取发展产业、帮助就业等措施，帮助贫困户稳定增收。实施产业扶贫项目个，投入产业资金万余元，受益贫困户1.15万户。强化村级光伏电站管理，将农村电商发展同脱贫攻坚结合起来，电商产业带动增收余人。就业技能培训人，开发公益岗位个，安置贫困劳动者就业人次。新建就业扶贫基地7个，帮扶贫困劳动者转移就业人。在贫困户中聘请66名生态护林员。扶贫小额信贷累计投放.86万元、户，户贷户用率77%。年投放扶贫小额信贷.3万元、45户。
在综合保障上下功夫。住房保障方面，对全区所有贫困户住房安全进行排查，完成户贫困户危房改造任务，自筹资金对户贫困户的房屋进行修缮，农村房屋安居提升工程改造户。教育保障方面，对贫困家庭学生的资助实现全覆盖，对义务教育阶段贫困家庭学生实行零费用入学，对21个建档立卡贫困家庭残疾学生进行送教上门。医疗保障方面，所有贫困人口均由财*代缴新农合费用，贫困人口平均实际补偿比87.8%，超普通参合患者27个百分点。饮水安全方面，组织实施农村饮水安全巩固提升工程和农村安全饮水自来水厂改造项目，改善2万人农村人口饮水问题，全区自来水普及率达到90%。委托第三方水质检测公司完成处集中式供水工程末梢水水质检测工作。针对持续干旱，通过规模水厂供水、引山泉水、水车送水等方式，全面解决了户、人贫困人口安全饮水问题。兜底保障方面，实行动态管理，年兜底标准是元/年，在全区低保对象中，建档立卡贫困人口占69.2%，农村分散供养的特困人员中，建档立卡贫困人口占74.7%。
在基础设施上下功夫。年，我区实施农村公路扩面延伸工程，对革命老区重点村及贫困村内道路进行建设，完成了25.42公里村道硬化；实施农村饮水安全巩固提升工程,改善2万农村人口饮水问题；补齐边缘村基础设施短板，实施边缘村基础设施项目个。
在社会扶贫上下功夫。引导企业、商会参与脱贫攻坚工作，凝聚社会合力。年，全区各商会、企业共提供帮扶资金（含物资）.3万元，带动就业人。
03
紧扣目标任务，全面落实重点工作
结合“春夏秋冬”四季攻势，持续开展“重补促”专项整改行动，制定完善了《财*扶贫资金管理使用方面“负面清单”》等解决问题的常态化、长效化机制，确保了所有问题不折不扣整改到位。开展“两不愁三保障”及饮水安全突出问题大排查工作，全面查摆突出问题，摸清问题底数，共排查住房问题户，饮水问题户，全部解决。狠抓资金绩效管理，继续完善-年扶贫项目库，入库项目6个，计划投入资金3.03亿元，年实施扶贫项目个。全区共安排扶贫资金2.8亿元，实际支出2.7亿元。根据“应纳尽纳”的原则，严格程序实施动态调整，新识别贫困户28户98人，人口自然变更减少人、增加人。全面、准确制定实施贫困户年度“一户一方案、一人一措施”。还摸排边缘户户人，脱贫监测户户人，全面提升数据质量，四个季度均位列全省第一。此外，大力推进与潜山市的县域结对工作，两地互派16名干部交流挂职，拨付区财*资金万元，用于支持潜山市产业扶贫项目。
04
注重工作创新，打造贵池“亮点特色”
“1+9”方案夯实整改基础。紧密结合我区“”工作主线，制定中央专项巡视“1+9”整改方案，即出台1个整体整改方案、开展9个专项行动，以更加有力的举措扎实开展整改，确保整改取得实效。“三业”工程稳定脱贫成效。着眼贫困群众持续稳定增收，实施建档立卡贫困户创业、就业、产业“三业”工程，鼓励有条件和意愿的自主创业，帮助有劳动能力的实现就业，对既不能创业就业、又无法自主发展产业的特殊群体实施“抱团发展”。截至去年底，全区共组建个特殊群体联合体，实施抱团发展项目个，受益贫困户户；全区14户贫困户中，拥有“一业”的实现了全覆盖，拥有“两业”的有户、占比77%，拥有“三业”的有户、占比4.4%。公德教育激发内生动力。开展“感*恩·思奋进”公德教育活动，通过举办扶志培训班、评选脱贫示范户、脱贫故事宣讲、开展文化巡演等一系列活动，有效解决了在脱贫攻坚过程中，部分群众相互攀比、争当贫困户，一些贫困户存在“等靠要”思想、缺乏自力更生精神等问题，营造了争当脱贫致富典型的浓厚氛围。“四个专项行动”解决突出问题。在省里安排“两不愁三保障”及饮水安全大排查之前，我区就已布置了“解决‘两不愁三保障一安全’突出问题集中月”活动，开展了四个专项行动，牢牢把握了工作的主动权。边缘村帮扶持续创新。年在全省率先开展边缘村帮扶工作，得到了省委省*府的认可。年退出的22个村，共投入资金余万元，实施项目个。扶贫基金衔接乡村振兴。在年成功引导两家民营企业设立万的扶贫基金基础上，年池州市金家冲矿业公司又设立了乡村振兴基金，首批万元主要用于脱贫攻坚及发展薄弱村集体经济。精准施策聚焦有效防贫。制定了“”综合医保补充*策，对非贫困人口省内就医实行再补偿，有效阻断了因病致贫路径。
（来源：宝地贵池作者：赵冬至）
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